Ekhammarskolan söker två speciallärare till åk 4-6

Ekhammarskolan växer och utvecklas – och nu söker vi två engagerade speciallärare i svenska och/eller matematik som vill vara en del av vårt elevfokuserade arbete. Hos oss blir du en nyckelperson i att skapa en tillgänglig lärmiljö där varje elev ges möjlighet att lyckas. Just nu söker vi två speciallärare till Ekhammarskolans mellanstadium åk 4-6, en speciallärare i svenska och en speciallärare i matematik. 

Om Ekhammarskolan

Ekhammarskolan är en åk 4–9-skola med stark gemenskap och ett tydligt fokus på trygghet, studiero och hög kvalitet i undervisningen. Vi arbetar systematiskt med elevhälsa och har nära samverkan mellan lärare, speciallärare, elevhälsoteam och skolledning. Tillsammans skapar vi en skola där både elever och personal trivs, utvecklas och utmanas.

Som speciallärare hos oss kommer du att:

• Genomföra pedagogiska utredningar och kartläggningar
• Ge specialpedagogiskt stöd både i och utanför klassrummet
• Undervisa i mindre grupp och/eller enskilt
• Stödja och handleda lärare i arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd
• Arbeta nära elevhälsan och bidra till skolans övergripande utvecklingsarbete
• Följa upp och utvärdera insatser för elever i behov av stöd
• Du tillhör skolans elevhälsoteam samt elevstödsteam

Vi erbjuder dig stor möjlighet att påverka arbetssätt och utveckling inom ramen för ditt uppdrag, i en organisation där din kompetens verkligen tas tillvara.

Vi söker dig som:

• Är utbildad speciallärare i svenska och/eller matematik
• Har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer
• Arbetar strukturerat och ser lösningar där andra ser hinder
• Trivs i samarbete med kollegor och ser värdet av gemensamt lärande
• Har en stark vilja att bidra till elevers utveckling och skolans gemensamma mål

Erfarenhet av arbete i grundskolan samt kunskap om NPF och språkutvecklande arbetssätt är meriterande.

Vi erbjuder

• Ett engagerat kollegium och ett stöttande elevhälsoteam
• En närvarande och utvecklingsinriktad skolledning
• Möjlighet till kompetensutveckling och kollegialt lärande
• En arbetsplats där du verkligen gör skillnad

Om tjänsten

• Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid (100 %) med ferieavtal. Provanställning kan komma att tillämpas.
• Tillträde enligt överenskommelse men önskan om start senast : 2026-04-20
• Lön enligt överenskommelse.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 28 februari. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!