Broskolan söker en engagerad biträdande rektor till årskurs 7-9

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Broskolan är en grundskola 7-9 med cirka 330 elever. Skolan ligger i den gamla delen av Bro med närhet till centrum och natur, och skolan är en mötesplats för många kulturer och språk.

Vi söker nu dig som tillsammans med rektor och medarbetare vill vara med och driva utvecklingen på Broskolan i rollen som biträdande rektor för åk 7-9.

Uppdraget innebär att du tillsammans med rektor arbetar för att utveckla Broskolan till nästa nivå. Genom att följa upp undervisningen, identifiera utvecklingsområden och behov av dess insatser så synliggör du hur våra elever når sin fulla potential. Du är delaktig i elevhälsans uppdrag mot årskurserna. Ditt biträdandeuppdrag kommer du i samråd med rektor att få utforma utifrån dina förmågor och intressen.

Arbetsbeskrivning:

 Du blir en nyckelperson i skolans ledningsteam och en nära samarbetspartner till rektorn.

• Personalansvar: Leda och coacha medarbetare för att säkerställa deras utveckling och välmående.
• Verksamhetsansvar: Utveckla och kvalitetssäkra skolans verksamhet, med särskilt fokus på undervisningen
• Ledarskap: Genom ett tydligt och distribuerat ledarskap bidra till goda kunskapsresultat i undervisningen.
• Systematiskt kvalitetsarbete: Säkerställa att arbetet på skolan följer det målen i det systematiska kvalitetsarbetet och bidrar till goda kunskapsresultat.
• Samarbete: Arbeta tätt med rektorn för att forma skolans strategi och långsiktiga utveckling

Vem vi söker:

Du trivs med att arbeta nära och på plats i verksamheten samt leda genom att vara en förebild. Målet är att verksamhetens måluppfyllelse ska öka. För att lyckas med detta är det viktigt att allt arbete präglas av en tillsammanskänsla.  Du har elevernas bästa i fokus och tar beslut därefter. Din kommunikativa förmåga är god och du har lätt att skapa förtroendefulla relationer till andra. Du är även strukturerad, tydlig och har förmågan att prioritera och ta uppgifter i mål. Du är prestigelös, ansvarstagande och får energi av att arbeta i en dynamisk miljö med en blandning av operativa och strategiska frågor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du genomgått rektorsutbildningen och har erfarenhet av läraryrket.

Erfarenhet av att arbeta i utsatt område är meriterande.

Utbildning

• Pedagogisk högskole- /universitetsutbildning och lärarlegitimation. Erfarenhet inom läraryrket.

Det är meriterande om du har:

• Genomgått rektorsprogrammet
• Specialpedagogisk kompetens eller annan relevant kompetens.
• Erfarenhet av arbete som biträdande rektor/skolledare.
• Arbetat med att leda eller undervisa i särskilda undervisningsgrupper.
• Erfarenhet av att leda och utveckla elevhälsoarbete.
• Erfarenhet av att arbeta i utsatt område.

Vad erbjuder vi dig?

Vi erbjuder en möjlighet att vara med och utveckla en skola med ambitioner. Kompetenta och engagerade medarbetare som arbetar tillsammans för elevernas bästa. Möjlighet till fortsatt utveckling och kompetensutbildning och en arbetsmiljö där vi värnar om balans mellan arbete och fritid.

Anställningen:

Tjänsten är en tillsvidareanställning som biträdande rektor. Provanställning kan komma att tillämpas. 

Omfattning: Heltid

Tillträde: Enligt ök. 

Om rekryteringsprocessen

Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. Om du uppfyller tjänstens krav på utbildning, kunskap och erfarenhet, kommer du att bli inbjuden till ett arbetspsykologiskt test. Inom Upplands-Bro Kommun används dessa tester som ett verktyg för att ge alla kandidater likvärdiga möjligheter att tidigt i rekryteringsprocessen utvärderas för deras lämplighet att utföra arbetet i den sökta tjänsten.

Arbetspsykologiskt test och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Samverkan är en central del av våra chefstillsättningar, vilket innebär att slutkandidater kommer att träffa fackliga parter som en integrerad del av rekryteringsprocessen. Dessa möten äger rum i Kungsängen. Dessutom kommer en bakgrundskontroll på slutkandidaten att utföras i samband med referenstagning. Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast XXXXX 2025.

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Välkommen till Upplands-Bro kommun!